本次招聘会有什么亮点？
超长会期。大会为期9天(延续至24日)，这是我市首次打破春季人才招聘会只举办两天的传统。
市人才管理服务办公室(市人才市场)主任季亚斐表示：“延长会期一方面是为了稳定企业，使企业能够得到自己需要的人才，另一方面是为了‘两个健康’先行区提出的目标，对我们人事部门来说，要让在温学生留温率要达到40%，让在外就读的温籍学子的留温率达到60%。”
岗位丰富。共设近1300个单位招聘摊位，9天提供岗位将超3万个，主要涉及销售、行政、人事后勤、财务、计算机网络、电子商务、国际贸易、物流、设计、质量安全管理、酒店餐饮、金融、管理等专业岗位大类。
应届毕业生的“春天”来了。苏宁易购对应届毕业生的需求超50人，温州市蓝道工业发展有限公司则超20人等，瑞立集团对于应届毕业生也有比较大的需求。
这次招聘会有哪些优惠？
对象1：企业
对象2：来温求职的毕业两年内的高校毕业生和毕业学年大学生
市人力社保局制定了免费或优惠入住大学生驿站，最高可申领800元补贴路费等优惠政策。
应届毕业生陈成迁对此赞不绝口：“这次提供驿站住宿能让我们这些从外地过来求职的省去很多麻烦，消除了经济上的困扰，我也可以专心地去寻找工作了。”
此外，大会还推出政策咨询、职业照拍摄、常设中高级人才咨询处、名企宣讲活动、“温籍学子专长沙龙”等十大配套服务，助力求职招聘。
开幕首日收获如何？
开幕首日，239家用人单位提供就业岗位6300多个，涵盖信息技术、生物、医药、环保、房产、建筑、金融、汽车、制造、酒店、文化创意等数十个行业。推出就业见习实训企业9家，岗位111个，需求人数近700人。近4116名人才进场交流，用人单位共接收人才简历2684份，现场达成初步意向830人。
此外，市人才市场还将于2月16日至3月15日举办2019温州春季网上人才交流大会；于3月30日前推出24场各类招聘会；同时在温州人才网发布参加线下人才交流大会的单位招聘信息，让求职者提前做好准备，实现“精准应聘”。
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